筑牢作风根基 深化中央八项规定精神学习教育

    为对标学习教育的核心要求，在深化学习、精准查摆、彻底整改上再加力，确保各项任务落地见效、不走过场，7月15日，金桥集团党委召开集团党委中心组（扩大）学习会暨深入贯彻中央八项规定精神学习教育专题党课报告会。金桥集团领导班子成员、各党（总）支部书记、各子（分）公司领导班子成员、集团公司部门负责人参加了会议。

    会议围绕深入贯彻中央八项规定精神学习教育开展深度学习和交流讨论。集团党委班子成员领学《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》原文节选、习近平总书记考察山西重要讲话精神等重要内容，传达省市区关于深入贯彻中央八项规定精神学习教育专题党课报告会的会议精神，部分党委班子成员和党支部书记围绕主题展开交流讨论。

    集团党委副书记、纪委书记汤辉强调，为强化作风建设，集团员工干部需从三方面转变。思想上，要告别安于现状，主动从上级要求、对标先进、社会反馈中查找不足，以干事激情推动作风提升。能力上，要与堪当重任相向而行，提高政治素养，围绕大局、贴合实际、依法依规开展工作。行动上，要做到满弓劲发，在“快”字上，跑赢工作各环节、简化流程抢时间；在“实”字上，抓实服务、落实员工需求、做实内部减负，让作风脱“虚”向“实”，推动企业高质量发展。

    集团党委书记、董事长程文权在学习教育专题党课报告会上指出，作风建设意义重大，是国企坚持党的领导的必然要求，是高质量发展的保障，更是联系职工的途径。当前集团作风存在思想保守、工作漂浮、担当不足等问题。为此，要解放思想，学先进、找不足、勇创新；真抓实干，深入基层、优化流程、抓落实；勇于担当，强责任、提本领、重协作；严守纪律，抓教育、强监督、建廉政文化。

    集团党委书记、董事长程文权强调，当前学习教育已进入扫尾阶段，越是收官之际，越要聚焦“见底清零、常态长效”的目标，重点抓好三方面工作。一是问题整改要“清仓见底”。各支部、单位对照查摆问题清单和群众诉求清单，逐条核查整改情况，未完成的加紧整改，整改不到位的开展“回头看”，杜绝“纸上整改”“虚假整改”；二是成果巩固要“常态长效”。将学习教育中的好经验、好做法转化为制度规范，纳入日常管理。针对作风问题易反弹领域，建立“常态化排查+动态化整治”机制，让制度“长牙”“带电”；三是成效检验要“对标对表”。以“群众满意、发展提质”为标尺，把作风建设成效体现在日常工作、项目推进、服务优化等具体工作中，确保作风建设不虚不空、见行见效。 

    深入贯彻中央八项规定精神学习教育时间紧、任务重。金桥集团党委召开集团党委中心组（扩大）学习会暨深入贯彻中央八项规定精神学习教育专题党课报告会是为了进一步增强思想自觉和行动自觉，以“咬定青山不放松”的韧劲、不达目的不罢休的狠劲，确保学有质量、查有力度、改有成效，真正做到善始善终、善作善成。（撰稿：徐一凡；核稿：汤辉）